獵場風云：兼職獵頭崛起，獵頭行業(yè)未來何去何從？ 隨著近年來經(jīng)濟的發(fā)展和職場競爭的加劇，獵頭行業(yè)經(jīng)歷了一系列的變化。其中，兼職獵頭的崛起和全職獵頭招聘減少成為了行業(yè)的新趨勢。那么，這些變化對獵頭行業(yè)的
資深獵頭告訴你：如何評估候選人的技術(shù)能力 在當今競爭激烈的職場中，招聘到優(yōu)秀的技術(shù)人才對于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。而作為一名資深獵頭，我們需要具備敏銳的洞察力和專業(yè)的評估能力，以便為客戶企業(yè)篩選出最合適
高效的獵頭，不僅僅是時間的賽跑者 獵頭，作為人才招聘領(lǐng)域的專家，他們的工作不僅僅是找到合適的候選人，更重要的是如何高效地完成這個過程。然而，衡量一個獵頭是否高效，僅僅用時間來衡量是有些牽強的。因為獵
獵頭行為對候選人的影響：共贏還是傷害？ 在當今競爭激烈的職場中，獵頭公司扮演著至關(guān)重要的角色。他們幫助企業(yè)尋找優(yōu)秀的人才，同時也為候選人提供了更多的職業(yè)發(fā)展機會。理論上，獵頭和候選人之間應該是一種共
資深獵頭告訴你：專注是成功的關(guān)鍵 在現(xiàn)代職場中，專注已經(jīng)成為了一種不可或缺的品質(zhì)。對于獵頭來說，專注于某個特定領(lǐng)域或行業(yè)的人才招聘，不僅能夠提高工作效率，還能夠提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和競爭力。在這個競爭
獵頭第一次聯(lián)系候選人，如何準備才能更成功？ 隨著市場競爭的日益激烈，企業(yè)對于優(yōu)秀人才的需求也越來越大，因此，獵頭行業(yè)也逐漸興起。作為獵頭，如何在第一次聯(lián)系候選人時，做好充分的準備工作，是成功吸引人才
獵頭的最終歸宿是什么？——職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展趨勢 隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展，獵頭行業(yè)作為人力資源服務的重要組成部分，也面臨著諸多挑戰(zhàn)和機遇。那么，獵頭的最終歸宿是什么呢？本文將從多
成功的獵頭BD：意愿決定成敗 獵頭BD是獵頭行業(yè)中的重要一環(huán)，它指的是與潛在客戶建立聯(lián)系、拓展業(yè)務的過程。然而，要想在獵頭BD領(lǐng)域取得成功，不僅僅依賴于經(jīng)驗和資歷，更關(guān)鍵的是個人的意愿。意愿是推動一
獵頭職場：跳槽頻繁不等于不穩(wěn)定，別讓偏見蒙蔽了你的雙眼 在職場中，我們經(jīng)常會聽到這樣的說法：“三年左右一跳，不算頻繁，可是如果你是有規(guī)律地跳，就有問題了?！边@種說法似乎已經(jīng)成
為什么要讓獵頭出面談薪酬呢？獵頭出面談薪酬的優(yōu)勢有哪些？ 首先，獵頭擁有我們所缺乏的市場情報。他們了解不同行業(yè)、不同企業(yè)的薪酬水平和福利待遇，能夠為人才提供更準確的市場信息和薪酬建議。同時，獵頭還能
